本报讯（王振华）在持续开展党建引领疫情防控工作和复工复产的关键时期，石家庄资产公司按照两级集团党委的部署要求，为了深入学习贯彻《中国共产党国有企业基层组织工作条例（试行）》，以强烈的责任感和务实的工作作风，迅速部署学习，要求各支部将贯彻落实《条例》精神与巩固“不忘初心、牢记使命”主题教育成果、认真落实“两个责任”、狠抓支部基础工作制度等重点工作统筹安排，联动推进。

　　提高政治站位，专题研讨学习。石家庄资产公司党委及时将《条例》作为中心组学习的重要课题，有针对性的进行专题研讨。公司党委领导班子成员结合公司改革发展现状，坚持党管人才，借用“内力+外脑”，调整人才队伍，坚持党建工作与生产经营深度融合，以公司全年任务指标检验党组织工作成效。公司党委明确每月召开党建工作例会，加强党的领导和完善公司治理相统一，把党的领导融入公司治理各环节。随即，公司党委依据《条例》内容，修订公司党建制度和支部考核制度，使考党建工作更具操作性、落地性，更融入生产经营。

　　各支部开展多线学习。3月份，石家庄资产公司党委将《条例》原文以及PPT课件下发至所属支部。各支部结合实际情况，除组织集中学习以外，还通过支部微信群、办公平台等多线开展学习，并结合支部党建工作进行对标对表，围绕《条例》内容，结合集团公司基层党支部“五化达标创优”创建标准，认真查找支部当前存在问题，补齐工作短板，切实推动《条例》落到实处、见到实效。机关党支部开展专题党课和专题党日活动，下沉生产经营部门参与劳动，促使职能处室真刀实枪的改作风。资产管理运营党支部克服生产经营繁重和驻地分散的困难，采取网络直播形式，开展了一堂生动的网络直播课。

　　“线上+线下”双提升。4月中旬，为了检验《条例》的学习效果，更好地让党员把《条例》学深学透，石家庄资产公司开展了为期一周的“学条例、促规范、抓提升”主题答题活动。答题形式一改传统的答卷考试，通过“线上+线下”相结合的形式，将“智慧党建”融入日常工作。线上答题利用微信扫码形式分多次开展，每次线上答题求质保量，搭配解题分析，支部党员都能直观的看到答题汇总分析。“线下”各支部采取答卷、培训、问答比赛等形式开展，将学习融入工作中。党员们均表示，此次学条例活动不仅形式新颖，提高了党员学习兴趣，还营造了浓厚的学习氛围，内容丰富接地气，答题解析规范，切实提高了基层党组织标准化规范化创建能力，达到了学以致用的目的。经统计，石家庄资产公司在职党员参与率为100%，答题合格率为100%。理论知识学习成果经受住了一次实践的检验。

　　石家庄资产公司党委将继续深入贯彻落实两级集团党委指示，坚持不懈学、联系实际学，高质量开展公司党委理论中心组学习，党支部“三会一课”以及各类培训，把学习成果转化为确保公司实现“双过半”的动力和保障。